細(xì)數(shù)身邊的“小變化”——宏河集團(tuán)豐富員工業(yè)余文化生活增強(qiáng)企業(yè)凝聚力 |
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每個(gè)企業(yè)都是員工生存的平臺。員工即在企業(yè)平臺中創(chuàng)造價(jià)值,獲得認(rèn)同,也依靠這個(gè)平臺,擴(kuò)大自己的生活圈,提高生活的品質(zhì)。是的,為不斷豐富職工的文化生活 增強(qiáng)企業(yè)凝聚力,在集團(tuán)黨委行政的統(tǒng)一安排部署下,各部室認(rèn)真籌備組建,越來越多的“小變化”出現(xiàn)在我們的身邊,讓我們的幸福感日漸提升。 我們的充電站——職工書屋 為進(jìn)一步豐富職工文化生活,建立一支學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì),近日,集團(tuán)工會組織建立“職工書屋”,經(jīng)過前期認(rèn)真選購以及部分職工踴躍獻(xiàn)出自己藏書,目前“職工書屋”已涵蓋了包括經(jīng)管、人文、社科、工程及日常生活等圖書,為職工提供了方便實(shí)用的學(xué)習(xí)條件和提升自我的學(xué)習(xí)平臺,豐富了職工的業(yè)余文化生活,為集團(tuán)公司營造了濃厚的文化氛圍。
我運(yùn)動(dòng) 我快樂 現(xiàn)代生活節(jié)奏快,亞健康狀態(tài)像病毒一樣在上班族中擴(kuò)散蔓延。精神萎靡、無精打采導(dǎo)致上班工作效率低下,這些都是典型的白領(lǐng)亞健康狀態(tài)。 為了緩解員工工作壓力,提升員工的精神面貌以及豐富員工的文化娛樂生活,集團(tuán)工會組織建設(shè)“職工健身房”。乒乓球、羽毛球、跑步機(jī)等等,利用空閑時(shí)間用健身的方式來鍛煉自身更好的體型,增強(qiáng)自身的抵抗力。既能提升員工精神面貌,又能促進(jìn)辦公愉悅氛圍,這個(gè)“職工健身房”大家伙給他一個(gè)大大的贊! 我運(yùn)動(dòng) 我快樂
為豐富員工業(yè)余生活,在集團(tuán)綜合辦公室組織下利用休閑時(shí)間在宏河大廈頂層空地,建成了可摘食的綠色菜園植花種菜。利用休息時(shí)間播種、除草、施肥,從一顆顆種子到開花結(jié)果到端上餐桌,讓廣大員工足不出戶地享受到種植與收獲的過程以及綠色食品。 不僅豐富了員工的業(yè)余生活,使職工在勞動(dòng)中得到了鍛煉,體會到豐收的快樂,同時(shí)也拉近了大家的距離,加深了彼此間的友誼。在大家眼中,我們的空中菜園就是一座“開心農(nóng)場”,給原來單調(diào)、平淡的生活增添了許多色彩,可謂一舉多得。
遷居新址以來,在集團(tuán)黨委行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,各部室先后開展主題黨日活動(dòng)、職工書畫展、籃球比賽、技術(shù)比武、演講比賽等等活動(dòng),豐富了大家的業(yè)余文化生活,為大家營造了一個(gè)輕松、愉悅的工作和生活氛圍。豐富員工業(yè)余文化生活增強(qiáng)企業(yè)凝聚力,通過各類活動(dòng)提高了團(tuán)隊(duì)凝聚力,讓我們更加感恩我們的企業(yè)———我們共同發(fā)展事業(yè)的平臺,珍惜我們相聚的緣分;讓我們以更健康的體魄、更高昂的斗志、最飽滿的工作熱情投身到集團(tuán)安全生產(chǎn)經(jīng)營的工作中去,為集團(tuán)改革發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)!
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