【橫河煤礦】“黨建+”模式,注入老礦井新活力(二) |
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在不斷持續(xù)開展“黨建+”活動以來,橫河煤礦始終把基層黨建工作融入礦井發(fā)展各方面、全過程,堅持以身邊人教育身邊人,以身邊事影響身邊人,讓黨員的身份“紅起來”、形象“亮起來”、作用“顯出來”。按照“黨建+”活動要求,實現(xiàn)了黨務(wù)工作與行政工作同頻共振、相得益彰。 黨建+班檢日驗 掘進黨支部 為進一步發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用,杜絕機電事故發(fā)生。近期,橫河煤礦掘進黨支部創(chuàng)新打破傳統(tǒng)管理壁壘,開展“班檢日驗”制度。要求:小班電工負責當班機電設(shè)備排查處理。在某一個班次對一塊區(qū)域進行防爆檢查,檢查后貼自己的標簽;機電管理人員每天進行一次機電設(shè)備檢查驗收。對所有設(shè)備電器進行一次全覆蓋完好驗收,檢查驗收小班電工是否落實貼標制度,是否真正處理完好后貼標,是否偷工減料不達標等。
工區(qū)每天至少有一名黨員干部入井檢查機電隊“班檢日驗”制度的落實情況并對機電設(shè)備進行抽檢,若發(fā)現(xiàn)制度落實不到位、弄虛作假對相關(guān)機電責任人員按嚴重三違給與處罰。
通過黨員干部帶頭“班檢日驗”巡查制度的落實,進一步掌握了全線機電設(shè)備運行狀況,強化了機電設(shè)備管理工作,做到發(fā)現(xiàn)問題現(xiàn)場處理,隱患早發(fā)現(xiàn)早處理,為安全生產(chǎn)筑牢堅實基礎(chǔ)。 黨建+安監(jiān)
今年以來,橫河煤礦緊緊圍繞上級監(jiān)管部門、集團公司總體工作部署,大力弘揚“生命至上、安全第一”的思想,以“黨建+安全”為特色引領(lǐng),以強化現(xiàn)場安全管理為重點,大力實施全員安全警示教育培訓,切實把黨建工作與安全管理工作深度融合、相融互促,凝聚攻堅合力,筑牢安全防線。
作為安監(jiān)隊伍中的“領(lǐng)頭雁”,黨員安監(jiān)員身上肩負黨組織賦予的重要職責和現(xiàn)場安全監(jiān)督管理的雙重身份,為保障黨員安監(jiān)員更好的行使職權(quán),設(shè)立“黨員安全先鋒崗”,安全生產(chǎn)技術(shù)黨支部書記定期對黨員安全先鋒崗進行座談。思想上牢固樹立“一名黨員一面旗幟”的理念,時刻謹記自己的黨員身份,不講條件、服從大局,凡事以身作則、率先垂范。學習上以更高的標準要求自己,自覺學習法律法規(guī)和規(guī)章制度,對規(guī)章制度“爛熟于心”,不僅知其然,還要知其所以然,以豐富的理論知識指導現(xiàn)場安全監(jiān)管。 制止三違方面,既做到態(tài)度鮮明,也要曉之以理,堅持先教育后處罰的人性化監(jiān)管原則。制度執(zhí)行上以“正人先正己”的要求約束自己,首先查擺自身存在的問題,樹立“風清氣正”的安全監(jiān)管形象,現(xiàn)場大膽管理,牢記“寧聽罵聲、不聽哭聲”的安監(jiān)職責,做到哪里有黨員,哪里更安全。通過黨員安監(jiān)員“帶思想、帶行為、帶技能”,促進現(xiàn)場職工和非黨員安監(jiān)員提升思想認識、規(guī)范個人行為、提高風險辨識和隱患排查能力,達到互幫互助、共同提高的目的。 黨建+責任 針對近期濟寧市能源局查出全礦機電、通防專業(yè)問題較多,為進一步做好安全生產(chǎn)工作,夯實安全責任,防范化解重大安全風險及隱患,切實加強責任心,橫河煤礦黨總支召開專題會議,從黨建工作薄弱點入手、向落實責任關(guān)鍵處發(fā)力,充分發(fā)揮黨員的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢、技術(shù)優(yōu)勢和管理優(yōu)勢,把專業(yè)日常管理劃分條塊,開拓創(chuàng)新黨建“責任區(qū)”,落實從制度到責任追究的從嚴從細,進而凝聚全員攻堅創(chuàng)效力量,助力安全生產(chǎn)穩(wěn)步提升。
通過開展黨總支成員、專業(yè)分管領(lǐng)導黨建“責任區(qū)”活動,不僅帶領(lǐng)各職能科室、區(qū)隊日常工作的落實,推動考核獎懲制度落實落地,而且凝聚了全員干事創(chuàng)業(yè)的合力。黨員干部在承包“責任區(qū)”過程中工作落實自動自發(fā)、工作作風自律自覺,形成礦長考核分管、分管考核科室、科室考核區(qū)隊、區(qū)隊考核班組的良好安全氛圍,營造安全任務(wù)穩(wěn)、隊伍思想聚、職工士氣高的良好局面。 |
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